对于慈善 ，李安平有更深一层的理解：慈善 ，于那些需要资助的人是雪中送炭 ，可以帮人走出困境 ，助人改变命运；对那些尽己所能回馈社会、资助别人的人 ，能加倍体会到人生的幸福感和成就感：于社会 ，是一种良好的润滑剂 ，有助于推动建设和谐社会；对企业 ，则能增强企业的凝聚力 ，为企业的生长营造良好的环境。
事实上 ，慈善不仅是李安平身体力行的人格情怀 ，更渗透到他的企业管理和选才用人上 ，形成了奇特的pg电子官方网站文化。
传奇创业
白手起家的李安平 ，有着一段传奇的创业历程。1962年 ，李安平出生在山西省长治县 ，在那个年代 ，贫穷如同挥之不去的阴影 ，压迫着当地许多家庭。“干件大事改变命运” ，是年轻的李安平内心最为强烈的激动。1993年 ，山西长晋二级公路开通后 ，看着每天滚滚而过的车流,31岁的李安平敏锐地感受到机会来了！举债30万元 ，李安平建成了长洽地域第一座个体加油站。依靠诚信经营和良好服务 ，5年后 ，他的加油站增加到30个 ，销售额到达2.64亿元 ，成为华北地域最大的民营石油经营企业。
然而 ，天有不测风云。1999年 ，国家调整政策 ，限制民营资本经营加油站业务 ，pg电子官方网站开始了极为艰难的二次创业。2001年8月 ，pg电子官方网站石油用6500万元收购了一家濒临倒闭的药厂 ，懵懂中一头扎进了制药领域。现在看来 ，这个转身相当冒险 ，但是 ，凭着李安平的勤奋执着和商业头脑 ，以及独到的管理模式和企业文化 ，pg电子官方网站在闯过几个难关后乐成着陆医药行业。
经过近十年生长 ，pg电子官方网站制药已经成为山西规模最大、最具生长潜力的制药集团。在完成了工业链结构的基础上,2011年 ，pg电子官方网站制药乐成上市 ，成为山西省首家医药创业板上市公司。
回馈社会
一路走来 ，无论企业生长之路怎样曲曲折折 ，李安平一直没有忘记：在改变自己命运的同时 ，资助乡亲们改变命运 ，负担更多的社会责任。在他的提倡下 ，pg电子官方网站集团始终关注和支持社会慈善事业 ，每年牢固拿出企业利润的10%用于公益和慈善事业。
李安平更把慈善看成一项通例事情 ，不光在公司内部设立了专门的机构卖力这项事情 ，还以公司规范的形式牢固下每年通例的慈善活动 ，使慈善在pg电子官方网站成为一种习惯和文化：每年8月的第三个星期天是pg电子官方网站“扶贫济困日” ，资助因交不起学费上不了学的贫困学生；每年冬至这一天定为“冬助日” ，资助15岁以下孤儿和60岁以上孤寡老人；每年腊月二十三定为“敬老日” ，为家乡和企业所在地的60岁以上老人400余户送上大米、白面、保暖衣物和春节慰问品 ，十余年来从未间断。同时 ，pg电子官方网站集团还出资7000万元建立了“中华仁爱天使”基金 ，专门在全国范围内针对特困患者开展医疗救助。
在大灾浩劫面前 ，李安平和pg电子官方网站集团同样从未袖手旁观。汶川大地震发生后 ，李安平第一时间包专机给灾区送去1060万元的急救药品 ，并亲自组织pg电子官方网站救援队赴灾区加入救援事情 ，员工自发捐款120余万元 ，全员献血30万。玉树 ，芦山赈灾随处都能看到pg电子官方网站人的身影。
李安平头上有很多耀眼的光环：全国优秀企业家、全国劳动模范、全国乡镇企业家、全国热心公益杰出人物、全国”双爱双评”先进个人、国家科技部发表的”中药现代化科技工业基地建设先进个人”等荣誉称谓。他还是全国工商联农业工业商会副会长、中国中医药促进会肿瘤专业副主委、北大客座教授等。但是 ，他说做慈善给了他最大的幸福感：“有钱、官大纷歧定幸福 ，但资助别人 ，被别人打心眼里谢谢 ，真是越做越开心 ，这辈子都值了！”
慈善文化
对李安平而言 ，慈善不仅是一种人格情怀和身体力行的生活方式 ，甚至也渗透到他管理企业、构建企业文化和选材用人上。李安平深有感伤地体现：“创业这些年来 ，最让我感应骄傲的 ，不是我白手起家从无到有创建了一个多元生长直至上市的企业集团 ，而是我在事情中探索出来的管理要领和pg电子官方网站文化。”这种文化中有很多的慈善元素。
好比用人。李安平的用人原则是：“员工缺才 ，可用 ，因为德可以补才 ，才气不足可以培养。缺德 ，则不能用 ，因为德不能补。”对每一个新员工 ，李安平的第一条忠告就是：没有爱心不要来pg电子官方网站。他的理论是：一个不孝敬怙恃尊长 ，不怜爱妻女亲朋的人 ，不行能忠诚于企业。
李安平的泛爱之心和善尽社会责任 ，潜移默化影响着他身边的人 ，各人会想：老板对非亲非故的人都这么好 ，对员工肯定会更好。而企业广泛播撒的爱赢得了周围黎民的谢谢和恋慕 ，也增强了员工对于企业的自豪感和认同感 ，企业凝聚力大大加强。
虽然是自己举债一手开办的公司 ，但李安平很早就意识到要做成基业常青的企业 ，就不能走家族化的门路 ，而要凭据现代企业制度规范化管理和生长。创业初期 ，公司的员工大多是亲朋好友。1998年 ，企业生长到一定规模了 ，李安乎感应厘革的时候到了。那年7月 ，李安平主持召开了公司人事革新大会 ，接着又建立了企业工会 ，建立职代会制度 ，打破家族化管理 ，接纳定岗定责、竞聘上岗的制度。
18年里 ，pg电子官方网站每年出台一个管理事情主题 ，特别是《岗位管理流程化》和《个人事情法式化》这两个管理要领已经入选北大光华管理学院的案例库。李安平也由此被聘为北大客座教授。
在喜欢写诗的李安平看来 ，一个乐成企业家不在于他缔造了几多经济效益 ，而在于他为社会缔造了几多财富。而一个有社会责任的企业家 ，必须在生长中不停净化心灵 ，提升觉悟 ，把经济生长、员工提升、社会前进当做自己的重要责任。“我的目标是尽最大努力生长好企业 ，缔造更好的效益 ，拿出更多的钱来资助那些贫困的人。”
李安平认为：仁爱是做人的基础 ，慈善是人的本能。慈善是一种力量 ，可以帮人走出困境 ，助人改变命运。如今pg电子官方网站已生长成为一个集“石油销售、中西制药、农业开发、健康食品、生态旅游、建筑工程”等多个工业为主的多元化、高科技大型股份制健康工业集团 ，跻身全国民营企业500强。公司还专门建立了“公益慈善委员会” ，统筹部署公益慈善事情 ，制订了全面、详细的扶贫济困规章制度 ，多年来企业用于教育、医疗、养老恤孤、家乡建设等各项公益事业所支付的爱心善款累计投入超亿元 ，受助人数上万人次。
对于慈善 ，李安平有更深一层的理解：慈善 ，于那些需要资助的人是雪中送炭 ，可以帮人走出困境 ，助人改变命运；对那些尽己所能回馈社会、资助别人的人 ，能加倍体会到人生的幸福感和成就感：于社会 ，是一种良好的润滑剂 ，有助于推动建设和谐社会；对企业 ，则能增强企业的凝聚力 ，为企业的生长营造良好的环境。
事实上 ，慈善不仅是李安平身体力行的人格情怀 ，更渗透到他的企业管理和选才用人上 ，形成了奇特的pg电子官方网站文化。
传奇创业
白手起家的李安平 ，有着一段传奇的创业历程。1962年 ，李安平出生在山西省长治县 ，在那个年代 ，贫穷如同挥之不去的阴影 ，压迫着当地许多家庭。“干件大事改变命运” ，是年轻的李安平内心最为强烈的激动。1993年 ，山西长晋二级公路开通后 ，看着每天滚滚而过的车流,31岁的李安平敏锐地感受到机会来了！举债30万元 ，李安平建成了长洽地域第一座个体加油站。依靠诚信经营和良好服务 ，5年后 ，他的加油站增加到30个 ，销售额到达2.64亿元 ，成为华北地域最大的民营石油经营企业。
然而 ，天有不测风云。1999年 ，国家调整政策 ，限制民营资本经营加油站业务 ，pg电子官方网站开始了极为艰难的二次创业。2001年8月 ，pg电子官方网站石油用6500万元收购了一家濒临倒闭的药厂 ，懵懂中一头扎进了制药领域。现在看来 ，这个转身相当冒险 ，但是 ，凭着李安平的勤奋执着和商业头脑 ，以及独到的管理模式和企业文化 ，pg电子官方网站在闯过几个难关后乐成着陆医药行业。
经过近十年生长 ，pg电子官方网站制药已经成为山西规模最大、最具生长潜力的制药集团。在完成了工业链结构的基础上,2011年 ，pg电子官方网站制药乐成上市 ，成为山西省首家医药创业板上市公司。
回馈社会
一路走来 ，无论企业生长之路怎样曲曲折折 ，李安平一直没有忘记：在改变自己命运的同时 ，资助乡亲们改变命运 ，负担更多的社会责任。在他的提倡下 ，pg电子官方网站集团始终关注和支持社会慈善事业 ，每年牢固拿出企业利润的10%用于公益和慈善事业。
李安平更把慈善看成一项通例事情 ，不光在公司内部设立了专门的机构卖力这项事情 ，还以公司规范的形式牢固下每年通例的慈善活动 ，使慈善在pg电子官方网站成为一种习惯和文化：每年8月的第三个星期天是pg电子官方网站“扶贫济困日” ，资助因交不起学费上不了学的贫困学生；每年冬至这一天定为“冬助日” ，资助15岁以下孤儿和60岁以上孤寡老人；每年腊月二十三定为“敬老日” ，为家乡和企业所在地的60岁以上老人400余户送上大米、白面、保暖衣物和春节慰问品 ，十余年来从未间断。同时 ，pg电子官方网站集团还出资7000万元建立了“中华仁爱天使”基金 ，专门在全国范围内针对特困患者开展医疗救助。
在大灾浩劫面前 ，李安平和pg电子官方网站集团同样从未袖手旁观。汶川大地震发生后 ，李安平第一时间包专机给灾区送去1060万元的急救药品 ，并亲自组织pg电子官方网站救援队赴灾区加入救援事情 ，员工自发捐款120余万元 ，全员献血30万。玉树 ，芦山赈灾随处都能看到pg电子官方网站人的身影。
李安平头上有很多耀眼的光环：全国优秀企业家、全国劳动模范、全国乡镇企业家、全国热心公益杰出人物、全国”双爱双评”先进个人、国家科技部发表的”中药现代化科技工业基地建设先进个人”等荣誉称谓。他还是全国工商联农业工业商会副会长、中国中医药促进会肿瘤专业副主委、北大客座教授等。但是 ，他说做慈善给了他最大的幸福感：“有钱、官大纷歧定幸福 ，但资助别人 ，被别人打心眼里谢谢 ，真是越做越开心 ，这辈子都值了！”
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对李安平而言 ，慈善不仅是一种人格情怀和身体力行的生活方式 ，甚至也渗透到他管理企业、构建企业文化和选材用人上。李安平深有感伤地体现：“创业这些年来 ，最让我感应骄傲的 ，不是我白手起家从无到有创建了一个多元生长直至上市的企业集团 ，而是我在事情中探索出来的管理要领和pg电子官方网站文化。”这种文化中有很多的慈善元素。
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在喜欢写诗的李安平看来 ，一个乐成企业家不在于他缔造了几多经济效益 ，而在于他为社会缔造了几多财富。而一个有社会责任的企业家 ，必须在生长中不停净化心灵 ，提升觉悟 ，把经济生长、员工提升、社会前进当做自己的重要责任。“我的目标是尽最大努力生长好企业 ，缔造更好的效益 ，拿出更多的钱来资助那些贫困的人。”
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